[ sulge aken ]
| Elulookirjeldus (CV) | ||
| 1. | Eesnimi | Marge |
| 2. | Perekonnanimi | Unt |
| 3. | Töökoht | Tallinna Ülikool, Rahvusvaheliste ja Sotsiaaluuringute Instituut |
| 4. | Ametikoht | teadur |
| 5. | Sünniaeg | 18.04.1975 (päev.kuu.aasta) |
| 6. | Haridus | Tallinna Ülikool, sotsioloogia doktorantuur 2002 - Lancaster University, CEU, sotsioloogia magister 2001 Eesti Kunstiakadeemia, kunstiteaduse bakalaureus 1999 |
| 7. | Teenistuskäik | 2004 - praegu Teadur Tallinna Ülikooli Rahvusvaheliste ja Sotsiaaluuringute Insituut, Sotsiaalse stratifikatsiooni osakond 2002 - 2005 Praktika- ja kirjalike tööde koordinaator Tallinna Ülikool, sotsioloogia osakond 2003 – 2004 Teadur School of Social Science, Cardiff University, Ühendatud Kuningriik (projekti juht Prof K. Prandy) 1999 – 2002 Assistent Tallinna Ülikool Rahvusvaheliste ja Sotsiaaluuringute Insituut, Sotsiaalse stratifikatsiooni osakond |
| 8. | Teaduskraad | Sotsioloogia magister |
| 9. | Teaduskraadi välja andnud asutus, aasta |
Lancaster University, 2001 |
| 10. | Tunnustused | |
| 11. | Teadusorganisatsiooniline ja –administratiivne tegevus |
2004 – praegu Rahvusvahelise Sotsioloogia Assotsiatsiooni (ISA) Research Committee 28 “Social Stratification and Social mobility” liige 2001 – praegu Euroopa Sotsioloogia Assotsiatsiooni liige 2001- Eesti Sotsioloogide Liidu liige |
| 12. | Juhendamisel kaitstud väitekirjad |
|
| 13. | Teadustöö põhisuunad | Sotsiaalne stratifikatsioon, tööellu lülitumine, metodoloogia, tööturg |
| 14. | Jooksvad grandid | Õiglus Eesti ühiskonnas: uued põlvkonnad, uued arusaamad? (2004-2005) Cambridge Social Interaction and Stratification Scales projekt (2001-2005) |
| 15. | Teaduspublikatsioonid |
Prandy, K., Unt, M., Lambert, P. Not by Degrees: Education and Social Reproduction in Twentieth-Century Britain. European Sociological Review (forthcoming). Saar, E., Unt, M. (2006) Self-employment in Estonia: Forced Move or Voluntary Engagement? Europe-Asia Studies, 58 (3), 415-437. Kogan, I., Unt, M. (2005) Transition from School to Work in Transition Economies. European Societies 7 (2): 219-253. Unt, M. (2003). Formirovanie professionalnoi gruppy gosudarstvennyh sluzhaschih: neformalnye seti ili otkrytyi protsess priema na rabotu? In: Neformalnaja ekonomika v postsovetskom prostranstve: problemy issledovanija i regulirovanija [toim. I.Olimpieva, A.Patchenkov], 82-90. St.Peterburg: CISR Täht, K., Unt, M. (2002) Paindlikud töötajad paindlikul tööturul? Eesti Inimarenguaruanne 2002 [toim. R. Vetik], Tallinn: TPÜ RASI. Täht, K., Unt, M. (2002) Soost tulenev ambivalentsus Eesti tööturul. Trepist alla ja üles: edukad ja ebaedukad postsotsialistlikus Eestis [toim. E. Saar], lk. 126-144, Tallinn: TPÜ RASI Täht, K., Unt, M. (2001). Töötud: kas tööturu outsiderid. Eesti Inimarenguaruanne 2001 [toim. R. Vetik], lk.54-60. Tallinn: TPÜ RASI. |
viimati muudetud: 13.10.2005
| Curriculum Vitae (CV) | ||
| 1. | First Name | Marge |
| 2. | Surname | Unt |
| 3. | Institution | Tallinn University Institute of International and Social Studies |
| 4. | Position | researcher |
| 5. | Date of birth | 18.04.1975 (day.month.year) |
| 6. | Education | Tallinn University, PhD 2002-current Lancaster University, CEU, MA in Economy and Society 2001 Estonian Academy of Arts, BA in Art History 1999 |
| 7. | Research and professional experience |
2004 - current Researcher Tallinn University, Institute of International and Social Studies 2002 - 2005 Coordinator Tallinn University 2003 – 2004 Researcher School of Social Science, Cardiff University, United Kingdom 1999 - 2002 Assistant Tallinn University, Institute of International and Social Studies |
| 8. | Academic degree | MA in Economy and Society |
| 9. | Dates and sites of earning the degrees |
Lancaster University, 2001 |
| 10. | Honours/awards | |
| 11. | Research-administrative experience |
2004 – current member of the ISA Research Committee 28 “Social Stratification and Social mobility” 2001 – current member of the ESA 2001 - current member of Estonian Sociological Union |
| 12. | Supervised dissertations | |
| 13. | Current research program | Social stratification, transition from school to work, methodology, labour market |
| 14. | Current grant funding | Equality in Estonia: New generations, new visions? (2004-2005) Cambridge Social Interaction and Stratification Scales project (2001-2005) |
| 15. | List of most important publications |
Prandy, K., Unt, M., Lambert, P. Not by Degrees: Education and Social Reproduction in Twentieth-Century Britain. European Sociological Review (forthcoming). Saar, E., Unt, M. (2006) Self-employment in Estonia: Forced Move or Voluntary Engagement? Europe-Asia Studies, 58 (3), 415-437. Kogan, I., Unt, M. (2005) Transition from School to Work in Transition Economies. European Societies 7 (2): 219-253. Unt, M. (2003). Formirovanie professionalnoi gruppy gosudarstvennyh sluzhaschih: neformalnye seti ili otkrytyi protsess priema na rabotu? In: Neformalnaja ekonomika v postsovetskom prostranstve: problemy issledovanija i regulirovanija [toim. I.Olimpieva, A.Patchenkov], 82-90. St.Peterburg: CISR Täht, K., Unt, M. (2002) Paindlikud töötajad paindlikul tööturul? Eesti Inimarenguaruanne 2002 [toim. R. Vetik], Tallinn: TPÜ RASI. Täht, K., Unt, M. (2002) Soost tulenev ambivalentsus Eesti tööturul. Trepist alla ja üles: edukad ja ebaedukad postsotsialistlikus Eestis [toim. E. Saar], lk. 126-144, Tallinn: TPÜ RASI Täht, K., Unt, M. (2001). Töötud: kas tööturu outsiderid. Eesti Inimarenguaruanne 2001 [toim. R. Vetik], lk.54-60. Tallinn: TPÜ RASI. |
last updated: 13.10.2005
[ sulge aken ]