[ sulge aken ]

Elulookirjeldus (CV)
1.Eesnimi Kadri
2.Perekonnanimi Täht
3.Töökoht Tallinna Ülikooli Rahvusvaheliste- ja Sotsiaaluuringute Instituut
4.Ametikoht erakorraline teadur
5.Sünniaeg 28.11.1976 (päev.kuu.aasta)
6.Haridus 2003 - praegu doktorantuur (Tartu Ülikool, Sotsiaalteaduskond, Sotsioloogia ja sotsiaalpoliitika osakond);
2001 - 2002 magistrantuur (University of Lancaster/CEU, Centre for Social Studies, Varssavi);
1996 - 2000 bakalaureuseõpe (Tartu Ülikool, Sotsiaalteaduskond, Sotsioloogia osakond)
7.Teenistuskäik 2005 - praegu erakorraline teadur (TÜ RASI);
2004 - praegu erakorraline lektor (Tallinna Ülikool, sotsioloogia osakond);
2003 - 2004 teaduslik kaastöötaja (Otto-Friedrich-Universität Bamberg, Saksamaa);
2002 - 2003 peaspetsialist (Majandus- ja Kommunikatsiooniministeerium, EL ja rahvusvahelise koostöö osakond, Väliskoostöö-projektide talitus);
2000 - 2002 assistent (TÜ RASI)
8.Teaduskraad MA in Economy and Society
9.Teaduskraadi välja
andnud asutus, aasta		 Lancaster Univeristy/CEU, 2002
10.Tunnustused 2001 Stipendium osalemaks ettekandega European Sociological Association konverentsil “Divisions and Visions: Challenges to European Sociology”. Helsingi, Soome.
2001 Stipendium osalemaks ettekandega Euroopa teaduskonverentsil (European Research Conference EURESCO) “Labour Market Change, Unemployment and Citizenship in Europe”. Helsinki, Soome.
1999 Rotalia fondi stipendium
11.Teadusorganisatsiooniline
ja –administratiivne
tegevus		 2004 - praegu liige, ISA Research Committee 28
2003 - praegu liige, Eesti Sotsioloogide Liit
2001 - praegu liige, Euroopa Sotsioloogide Assotsiatsioon
1998 - 2003 kaasasutaja ja juhatuse liige, SÜLEM (Sotsioloogiaüliõpilaste Liit Eestimaal)
12.Juhendamisel kaitstud
väitekirjad
13.Teadustöö põhisuunad Sotsiaalne stratifikatsioon ja ebavõrdsus;
sotsiaalne mobiilsus: tööturuprotsessid, töötus, sooline ja ealine ebavõrdus tööturul, institutsioonide mõju tööturuprotsessidele;
sotsiaalne õiglus
14.Jooksvad grandid ETF grant 5952 "Õiglus Eesti ühiskonnas: uued põlvkonnad, uued arusaamad" (põhitäitja)
15.Teaduspublikatsioonid

Saar, E., and Täht, K. (2005) Men’s Late Careers and Career Exit in Estonia. TRAMES Vol 9. No 3

Täht, K. and Saar, E. (ilmumisel) Late Careers and Career Exit in Estonia. H.-P. Blossfeld, S. Buchholz, D. Hofäcker (eds): Globalization, Uncertainty and Late Careers in Society, London: Routledge Advances in Sociology Series.

Täht, K. (2004) Koolis tööle: töökogemuse mõju noorte tööturule sisenemisele. Noorte siirdumine tööturule: probleemid, vastuolud, kitsaskohad [toim. R. Vöörmann], TPÜ RASI Sotsiaalse Stratifikatsiooni osakonna toimetised 1/2004

Täht, K. (2002) Unemployment and Inequality in Estonia: Structural and Individual Explainations of Life Chances and the Labour Market. TPU IISS Working Papers, Series C, No 2

Täht, K., Unt, M. (2002) Paindlikud töötajad paindlikul tööturul? Eesti Inimarenguaruanne 2002 [toim. R. Vetik], Tallinn: TPÜ RASI.

Täht, K., Unt, M. (2002) Soost tulenev ambivalentsus Eesti tööturul. Trepist alla ja üles: edukad ja ebaedukad postsotsialistlikus Eestis [toim. E. Saar], lk. 126-144, Tallinn: TPÜ RASI

Roosma, K., Täht, K. (2001). Sõjajärgse põlvkonna sotsiaalne mobiilsus. Sõjajärgse põlvkonna elutee ja seda kujundanud faktorid [toim. M. Titma], lk. 17-44 Tartu.

Titma, M., Täht, K. (2001). Sotsiaalne kihistumine perekonna tasandil. Sõjajärgse põlvkonna elutee ja seda kujudanud faktorid [toim. M. Titma], lk. 17-44 Tartu.

Täht, K. (2001). Info täiendkoolituse kohta. Täiskasvanud koolipingis [toim. R. Vöörmann], lk.14-30. Tallinn: Statistikaamet, TPÜ RASI.

Täht, K., Unt, M. (2001). Töötud: kas tööturu outsiderid. Eesti Inimarenguaruanne 2001 [toim. R. Vetik], lk.54-60. Tallinn: TPÜ RASI.

Unt, M., Täht, K. (2001). Women in the Labour Market: Towards a Growing Exclusion? In: 5th Conference of European Sociological Association. Helsinki, Finland.

viimati muudetud: 05.08.2005

Curriculum Vitae (CV)
1.First Name Kadri
2.Surname Täht
3.Institution Institute of International and Social Studies at Tallinn University
4.Position extraordinary researcher
5.Date of birth 28.11.1976 (day.month.year)
6.Education 2003 - present doctoral studies (Tartu University, Faculty of Social Sciences, Department of Sociology and Social Policy);
2001 - 2002 master studies (Univeristy of Lancaster/CEU, Centre for Social Studies, Warsaw);
1996 - 2000 bachelor studies (Tartu University, Faculty of Social Sciences, Deparment of Sociology)
7.Research and
professional experience		 2005 - present extraordinary researcher (TU IISS);
2004 - present lecturer (Tallinn Univeristy, Department of Sociology);
2003 - 2004 scintific co-worker (Otto-Friedrich University Bamberg, Germany);
2002 - 2003 executive officer (Ministry of Economic Affairs and Communications, Department for EU and International Co-operation, Division of international co-operation projects);
2000 - 2002 research assistant (TPU IISS)
8.Academic degree MA in Economy and Society
9.Dates and sites of
earning the degrees		 Lancaster University/CEU, 2002
10.Honours/awards 2001 stipend for presenting a paper in ESA conference "Divisions and Visions: Challenges to European Sociology" Helsinki, Finland
2001 stipend for presenting a paper in Europeam Research Conference EURESCO "Labour Market Change, Unemployment and Citizenship in Europe". Helsinki, Finland
1998 Rotalia Foundation stipend
11.Research-administrative
experience		 2004 - present member of ISA Research Committee 28
2003 - present member of Estonian Sociological Association
2001 - present member of European Sociological Association
1998 - 2003 co-founder and board member of Association of Students of Sociology in Estonia
12.Supervised dissertations
13.Current research program Social stratification and inequality;
social mobility; unemployment, gender and age inequality in labour market, labour market institutions;
social justice
14.Current grant funding ETF grant 5952 "Societal justice in Estonian society: changing perceptions of new societies"
15.List of most important publications

Saar, E., and Täht, K. (2005) Men’s Late Careers and Career Exit in Estonia. TRAMES Vol 9. No 3

Täht, K. and Saar, E. (ilmumisel) Late Careers and Career Exit in Estonia. H.-P. Blossfeld, S. Buchholz, D. Hofäcker (eds): Globalization, Uncertainty and Late Careers in Society, London: Routledge Advances in Sociology Series.

Täht, K. (2004) Koolis tööle: töökogemuse mõju noorte tööturule sisenemisele. Noorte siirdumine tööturule: probleemid, vastuolud, kitsaskohad [toim. R. Vöörmann], TPÜ RASI Sotsiaalse Stratifikatsiooni osakonna toimetised 1/2004

Täht, K. (2002) Unemployment and Inequality in Estonia: Structural and Individual Explainations of Life Chances and the Labour Market. TPU IISS Working Papers, Series C, No 2

Täht, K., Unt, M. (2002) Paindlikud töötajad paindlikul tööturul? Eesti Inimarenguaruanne 2002 [toim. R. Vetik], Tallinn: TPÜ RASI.

Täht, K., Unt, M. (2002) Soost tulenev ambivalentsus Eesti tööturul. Trepist alla ja üles: edukad ja ebaedukad postsotsialistlikus Eestis [toim. E. Saar], lk. 126-144, Tallinn: TPÜ RASI

Roosma, K., Täht, K. (2001). Sõjajärgse põlvkonna sotsiaalne mobiilsus. Sõjajärgse põlvkonna elutee ja seda kujundanud faktorid [toim. M. Titma], lk. 17-44 Tartu.

Titma, M., Täht, K. (2001). Sotsiaalne kihistumine perekonna tasandil. Sõjajärgse põlvkonna elutee ja seda kujudanud faktorid [toim. M. Titma], lk. 17-44 Tartu.

Täht, K. (2001). Info täiendkoolituse kohta. Täiskasvanud koolipingis [toim. R. Vöörmann], lk.14-30. Tallinn: Statistikaamet, TPÜ RASI.

Täht, K., Unt, M. (2001). Töötud: kas tööturu outsiderid. Eesti Inimarenguaruanne 2001 [toim. R. Vetik], lk.54-60. Tallinn: TPÜ RASI.

Unt, M., Täht, K. (2001). Women in the Labour Market: Towards a Growing Exclusion? In: 5th Conference of European Sociological Association. Helsinki, Finland.

last updated: 05.08.2005

[ sulge aken ]